干部嚴重違法違規的處罰方式;領導違規違紀違法的處理方式

公務員退休后被 取保候審、監視居住、刑事拘留、逮捕期間，停發退休費待遇，按本人原基本退休費的75%的計發生活費。

這些也和在職的情形一樣，沒有什么不同之處。

，期滿后，按照2%降低基本退休費，所以說退休后，尤其退休干部，不能盛氣凌人，不把法規當準則，《行政處罰法》第九條　行政處罰的種類之一“行政拘留”，行政拘留的期限必須在1日以上，20日以下。

行政拘留的目的是對違反治安管理的相對方進行制裁，主要是依據《治安管理辦法》，比如違反治安管理“尚不夠刑事處罰”“嚴重后果”“不聽制止”“阻礙人民警察依法執行職務的”等等，比如退休后創業，對違反工商管理、稅務管理、環保管理等的行為人，這時候也是可以有公安機關進行行政拘留。

比如退休前正處待遇，降低后為副處待遇套退休費，感覺處罰有點輕

刑法執行完畢或緩刑期滿不再執行原判刑法的，按40%降低退休費，補貼按照辦事員標準執行。重點是比如你判處有期徒刑3年緩期2年執行，緩期2年執行完后，你表現優異，不再執行有期徒刑3年刑罰的，就只降低40%退休費，緩刑期間是按照60%發放的。

刑法執行完畢：指所判主刑執行完畢。如果前罪除被判處主刑以外，還被判處附加刑的，在前罪主刑執行完畢以后3年內附加刑繼續執行期間，被告人又犯應當判處有期徒刑以上刑罰之罪，符合累犯，會從重處罰。

（包括無期徒刑以及死刑<死緩并不是一種單獨刑事處罰,一般是包括在死刑里面的>）

從人民法院判決生效之日起，取消原退休費待遇，刑法執行完畢后，生活待遇由原發給退休費的單位酌情處理。這個酌情各地執行標準都不同，有的根據單位的產值來適當進行彌補，有的直接就沒有了，因為當時法院判決后，就沒有退休費待遇了，無從接續，社保、公積金、職業年金估計都沒了。

由于公職人員的養老保險是從2014年10月1日才開始繳納的，按照老制度辦理退休的人，由于已經符合開除的條件，后果就是直接取消退休待遇。養老保險制度實施以后，按照社保法的規定，繳費年限滿15年，辦理退休可以領取退休費。

這里所說的繳費年限包含了視同繳費年限和實際繳費年限。

2014年以前參加工作繳納社保的屬于視同繳費年限，這部分人退休后被判處有期徒刑，由于視同繳費年限已經清零，實際繳費年限只有幾年，只有按照靈活就業標準交夠最低15年，才符合領取養老金的最低條件，這時候的退休工資很低，估計每月連2千都達不到。